Подробный производственный календарь на 2018 год с праздниками и рабочими днями по кварталам
В помощь бухгалтеру и специалисту кадровой службы юристы разработали производственный календарь на 2018 год. Он поможет рассчитать заработную плату сотрудникам, а также подскажет, сколько, согласно часовым и дневным нормам, россияне должны трудиться и отдыхать.
Расскажем, как выглядит поквартальный календарь в 2018 году, и разъясним комментарий, утвержденный к Постановлению Правительства №1250.
Скачать подробный производственный календарь на 2018 год бесплатно можно здесь в формате EXCEL
Содержание статьи:
- Первый квартал 2018 года
- Второй квартал 2018 года
- Третий квартал 2018 года
- Четвертый квартал 2018 года
- Первое и второе полугодие 2018
- Общий производственный календарь на 2018 год
Первый квартал производственного календаря 2018 года
Первый квартал 2018 года ознаменован большим количеством праздников и выходных.
Россияне будут отдыхать в течение:
- 14 дней в январе. На работу же останется всего лишь 17 дней. Это самый короткий рабочий месяц.
- 9 дней в феврале. Трудиться в этом же месяце граждане будут 21 день.
- 11 дней в марте. В этом месяце на работу предназначено 20 дней.
Напоминаем: 22 февраля и 7 марта будут сокращенными, на 1 рабочий час. Эти дни считаются предпраздничными.
Количество выходных дней, выпадающих на весенние каникулы, которые продлятся в течение 4 дней, образовалось, благодаря переносу одного выходного дня (субботы 6 января) на будний день (пятницу 9 марта).
Итак, подведем итог, сколько же всего будет в первом квартале выходных и рабочих дней:
- На отдых отвели 34 дня.
- На работу – 56 дней.
Всего же в первом квартале – 90 календарных дней.
Нормы рабочего время за первый квартал 2018 года распределяются таким образом:
- При 40-часовой рабочей неделе на работу выпадает 446 часов за три месяца. В январе выделили на труд – 136 часов, в феврале – 151 час, в марте – 159 часов.
- При 36-часовой рабочей неделе рабочее время составит 401,2 часа. В первом месяце самое малое количество – 122,4 часа, во втором месяце немного больше – 135,8 часа, в третьем – 143 часа.
- При 24-часовой неделе на работу выходит 266,8 часа. В январе всего лишь – 81,6 часа, в феврале – 90,2 часа, в марте – 95 часов.
Второй квартал производственного календаря 2018 года
Разберемся, какие показатели во втором квартале 2018 года.
Прежде всего, заметьте, что в этом квартале будут праздники. Они будут считаться выходными днями – 1 мая, 9 мая и 12 июня.
Длительных каникул, как в первом квартале, не намечается, поэтому количество дней отдыха или дней работы в каждом месяце почти одинаково:
- В апреле россияне будут отдыхать 9 дней, а работать в течение 21 дня.
- В мае граждане отдохнут 11 дней, а на труд останется 20 дней.
- В июне на отдых отведено 10 дней, а на работу – 20.
Сокращенными на 1 рабочий час предпраздничными днями считаются 28 апреля и 9 июня.
Получается, что во втором квартале 2018 года всего 91 календарный день, из них:
- 61 день считается рабочим.
- 30 дней – выходными.
Майские и июньские праздники 2018 года получилось продлить в результате переноса будних дней:
- Воскресенье 7 января было решено перенести на среду 2 мая.
- Субботу 28 апреля – на понедельник 30 апреля.
- Субботу 9 июня – на понедельник 11 июня.
Нормы рабочего времени во втором квартале 2018 года распределились так:
- При 40-часовой рабочей неделе на работу выделили всего 485 часов, из них апреле – 167 часов, в мае – 159 часов, в июне – 159 часов.
- При 36-часовой неделе время на труд составит 436,2 часа, в частности за четвертый месяц – 150,2 часа, а за пятый и шестой месяцы – по 143 часа.
- При 24-часовой неделе рабочее время составит 289,8 часа: в апреле – 99,8 часа, а в мае и июне – по 95 часов.
Третий квартал производственного календаря 2018 года
Формирование отчетности по третьему кварталу будет происходить проще, так как праздничных и предпраздничных, сокращенных дней не предусмотрено. Отмечены только рабочие и выходные дни.
Жители России будут отдыхать в течение:
- 9 дней в июне, а работать в этом же месяце придется 22 дня.
- 8 дней в августе — и трудиться в течение 23 дней.
- 10 дней в сентябре, а на работу придется потратить 20 дней.
Всего в третьем квартале 2018 года 92 отчетных дня:
- 27 являются выходными.
- 65 предназначены для работы.
Нормы рабочего времени в третьем квартале 2018 года распределены таким образом:
- При 40-часовой неделе на работу выпало 520 часов. В июле этот показатель составляет 176 часов, в августе – 184 часа, а в сентябре – 160 часов.
- При 36-часовой неделе рабочее время составит 468 часов. В седьмом месяце это количество равно 158,4 часа, в восьмом – 165,6 часа, в девятом – 144 часа.
- При 24-часовой неделе россияне будут трудиться 312 часов. В июле рабочее время составит 105,6 часа, в августе – 110,4 часа, в сентябре – 96 часов.
Четвертый квартал производственного календаря 2018 года
Четвертый квартал немного отличается от предыдущих. В нем нет длительных выходных и праздничных дней, зато имеется только один праздник. Он выпадает на 4 ноября, который по календарю является выходным днем, воскресеньем. Именно поэтому отдыхать россияне будут еще и в понедельник, 5 ноября.
Если сравнивать количество рабочих и выходных дней в трех месяцах, то оно почти одинаково:
- В октябре на отдых отведено 8 выходных дня, а на работу – 23 рабочих дня.
- В ноябре на отдых выделили 9 дней, потрудиться останется 21 день.
- В декабре отдыхать россияне будут в течение 10 дней, а работать 21 день.
Заметьте, что 29 декабря является сокращенным предпраздничным днем. Рабочий день будет уменьшен на 1 час.
Всего в четвертом квартале 2018 года 92 отчетных, календарных дня, из них:
- 27 дней предназначается для отдыха.
- 65 дней выделено для работы.
Нормы рабочего времени при разных рабочих неделях в четвертом квартале 2018 года:
- При 40-часовой рабочей неделе время на труд составляет 519 часов. За октябрь это количество равно 184 часам, за ноябрь – 168 часам, за декабрь – 167 часам.
- При 36-часовой неделе рабочее время отмечено в количестве 467 часов. В октябре трудиться придется в течение 165,6 часа, в ноябре – 151,2 часа, в декабре – 150,2 часа.
- При 24-часовой неделе время на работу выделяют в количестве 311 часов: в октябре – 110,4 часа, в ноябре – 100,8 часа, в декабре – 99,8 часа.
Первое и второе полугодие производственного календаря 2018 года
О праздничных, выходных и рабочих днях мы писали выше, поэтому отметим лишь нормы рабочего времени согласно первому и второму полугодию 2018 года. Они помогут в расчетах.
Нормы рабочего времени первого полугодия 2018 года таковы:
- При 40-часовой неделе время на работу составит 931 час.
- При 36-часовой неделе рабочее время равно 837,4 часа.
- При 24-часовой неделе время на труд выделено в количестве 556,6 часа.
Нормы рабочего времени во втором полугодии 2018 года распределяются так:
- При 40-часовой неделе рабочее время выпадает на 1039 часов.
- При 36-часовой неделе время, чтобы потрудиться, составит 935 часов.
- При 24-часовой неделе на работу предназначено 623 часа.
Общий производственный календарь на 2018 год
Общее количество календарных дней за год — 365 дней.
Из них выделяют 247 дней на работу, и 118 выходных, праздничных дней.
Нормы рабочего времени на 2018 год распределяются таким образом:
- При 40-часовой неделе времени на работу выделили 1970 часов.
- При 36-часовой неделе рабочее время составит 1772,4 часа.
- При 24-часовой неделе трудовое время равняется количеству – 1179,6 часа.
Все разъясненные комментарии к производственному календарю 2018 года были утверждены Правительством РФ.
Общий производственный календарь на 2018 год был сформирован в соответствии с нормативными актами, указывающими о переносах выходных дней.
Календарь на 2018 год — выходные, праздничные и рабочие дни, праздничные каникулы и перенос дней в 2018 году
Актуальность сведений в производственном календаре соответствует правовой документации на 2018 год.